Επίδομα πρώτης πρόσληψης: 600 ευρώ πρώτος μισθός για νέους έως 29 ετών

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Για την περίοδο των πρώτων 6 μηνών πρόσληψης κάθε νέου έως 29 ετών, το 600άρι αντιστοιχεί σε 100 ευρώ το μήνα.

Στα 670 ευρώ διαμορφώνεται ο πρώτος μισθός των νεοπροσλαμβανόμενων στις επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα που θα κάνουν χρήση του κινήτρου το οποίου εξήγγειλε ο πρωθυπουργός από το βήμα της ΔΕΘ προκειμένου να στηριχθούν οι άνεργοι νέοι από 18 έως 29 ετών, χωρίς προηγούμενη εργασιακή εμπειρία. Σύμφωνα με πληροφορίες το “πρώτο ένσημο” θα εφαρμοστεί από το 2022, δηλαδή θα ισχύσει για προσλήψεις από 1/1/2022.

Σύμφωνα με το imerisia.gr, το νέο επίδομα πρώτης πρόσληψης για περίοδο 6 μηνών ανέρχεται στο ποσό των 600 ευρώ για τους εργοδότες και 600 ευρώ για τους νέους ανέργους που θα προσληφθούν από 1/1/2022. Το ποσό των 1.200 ευρώ αντιστοιχεί σε όλο το εξάμηνο και αφορά μόνο προσλήψεις πλήρους απασχόλησης. Ετσι, για την περίοδο των 6 μηνών το 600άρι αντιστοιχεί σε 100 ευρώ κάθε μήνα για εργοδότη και 100 ευρώ για τον εργαζόμενο, πάντα για προσλήψεις πλήρους απασχόλησης.

Αν για παράδειγμα ο νεοπροσλαμβανόμενος αμείβεται με τον κατώτατο μισθό των 663 ευρώ (570 ευρώ καθαρά), οι συνολικές του αποδοχές θα ανέρχονται σε 670 ευρώ το μήνα. 

Παράδειγμα – εργαζόμενος

  • Νέος κατώτατος μικτός 663€
  • Καθαρός μισθός 570€
  • Επίδομα 100€ από το κράτος
  • Σύνολο καθαρού μισθού: 670€
  • Στο 6μηνο: 3.420€ από τον εργοδότη
  • 600€ από το κράτος  
  • Σύνολο: 4.020€ 

Παράδειγμα – εργοδότης

  • Νέος κατώτατος 663€: Επιβάρυνση 812€
  • Επίδομα 100€ από το κράτος
  • Σύνολο επιβάρυνσης: 712€
  • Στο 6μηνο: 4.872€
  • 600€ από το κράτος  
  • Σύνολο: 4.272€

Με το νέο μέτρο ενίσχυσης της απασχόλησης επιτυγχάνεται:

  • Η ενίσχυση του εισοδήματος των χαμηλόμισθων συνήθως νέων εργαζόμενων
  • Η επιδότηση του κόστους εργασίας για τον εργοδότη

Μερική απασχόληση

Για εργασία μερικής απασχόλησης που αντιστοιχεί τουλάχιστον στο 50% της πλήρους, θα δίνεται το ήμισυ του ποσού, δηλαδή 300 ευρώ για τον εργοδότη και 300 ευρώ για τον εργαζόμενο.

Το δημοσιονομικό κόστος του μέτρου ανέρχεται σε 28 εκατ. ευρώ για το 2021 και 14 εκατ. ευρώ για το 2022.

spot_img

ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ

4ο Messinia Forum | Δημήτρης Πτωχός: Πελοπόννησος 12 μήνες τον χρόνο, με ταυτότητα και αξία

«Η Πελοπόννησος αλλάζει. Και αλλάζει με σχέδιο», τόνισε ο Περιφερειάρχης Πελοποννήσου, Δημήτρης Πτωχός, από το βήμα του 4ου Messinia Forum, που πραγματοποιήθηκε στο Μέγαρο Χορού Καλαμάτας, με κεντρικό θέμα «Μεσσηνία 365 – Πέρα από τα όρια, χτίζοντας δεξιότητες για το μέλλον». Ο Περιφερειάρχης Πελοποννήσου, στον χαιρετισμό του αλλά και στη συζήτηση που ακολούθησε με τη

Delphi Economic Forum | Δημήτρης Πτωχός: Ψηφιακές υπηρεσίες με επίκεντρο τον πολίτη Το μοντέλο της Πελοποννήσου

Τις καλές πρακτικές που εφαρμόζει η Περιφέρεια Πελοποννήσου στον τομέα της ψηφιοποίησης, οι οποίες μπορούν να αποτελέσουν πρότυπο και για τις υπόλοιπες περιφέρειες της χώρας, παρουσίασε ο Περιφερειάρχης Πελοποννήσου, Δημήτρης Πτωχός, κατά τη συμμετοχή του στο 11ο Οικονομικό Φόρουμ των Δελφών, το οποίο μπήκε στην δεύτερη δεκαετία της ζωής του, φιλοδοξώντας να εστιάσει το ενδιαφέρον

Παρέμβαση της Υφυπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Α. Ευθυμίου, στο 11ο Οικονομικό Φόρουμ των Δελφων για την ευημερία στον εργασιακό χώρο ως στρατηγική προτεραιότητα...

Στο πλαίσιο των εργασιών του Delphi Forum, η Υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Άννα Ευθυμίου, συμμετείχε σε πάνελ με θέμα «Employee Wellbeing: Building Resilience in the New Economy», το οποίο συντόνισε ο δημοσιογράφος Παύλος Πανταζόπουλος. Κατά την τοποθέτησή της, η Υφυπουργός ανέδειξε τη σημασία της ολιστικής προσέγγισης της ευημερίας στην εργασία, ως βασικής προϋπόθεσης για

ΔΗΜΟΦΙΛΗ