Το ΔΣ της ΕΛΜΕ εκφράζει την αλληλεγγύη του στον αγώνα των εργαζομένων στην καθαριότητα

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Με ευθύνη όλων των κυβερνήσεων η ελαστική εργασία σε πολλούς τομείς είναι μονόδρομος για πάρα πολλούς εργαζόμενους.

Οι εργαζόμενοι στην καθαριότητα των σχολείων, όπως και σε άλλες υπηρεσίες καθαριότητας του δημοσίου, είναι ένα χαρακτηριστικό παράδειγμα. Συγκεκριμένα, στα σχολεία όλης της χώρας η κατάσταση έχει διαμορφωθεί ως εξής:

  • 2.000 περίπου καθαρίστριες αόριστου χρόνου που δουλεύουν με μερική απασχόληση από μισή έως 4 ώρες.
  • 2.500 καθαρίστριες αορίστου χρόνου, πλήρους ωραρίου που κάνουν πλέον όλες τις δουλειές, ακόμα και την καθαριότητα των νεκροταφείων μετά την ένταξη τους στους δήμους.
  • 8.500 συμβασιούχοι που ουσιαστικά δεν έχουν «στον ήλιο μοίρα», με τις διαδοχικές συμβάσεις και τα «ψίχουλα» αντί για μισθό, την αναμονή μηνών για πληρωμή των δεδουλευμένων και φυσικά την αβεβαιότητα για το αύριο.

Υπάρχουν εργαζόμενοι στην καθαριότητα των σχολείων που δουλεύουν  στα σχολεία τα τελευταία δέκα και πλέον χρόνια. Όμως, με την εφαρμογή των διαδικασιών του ΑΣΕΠ σε συνδυασμό με τις διατάξεις του Καλλικράτη  (ν. 4186/2013 άρθρο 50 παρ.1και 2) κινδυνεύουν να βρεθούν στο δρόμο.

 Ειδικά οι καθαρίστριες που δουλεύουν με συμβάσεις παροχής έργου, αν και είναι οι πιο κακοπληρωμένες, θεωρούνται εργολάβοι. Ακριβώς γι’ αυτό δεν δικαιούνται επίδομα αδείας, δώρο Πάσχα, Χριστουγέννων κ.α. Είναι απαράδεκτο να αμείβονται για την ίδια εργασία με το 1/3 από την αμοιβή της μόνιμης και σταθερής εργασίας. Μόνο στο Δήμο Τρίπολης και μόνο στα σχολεία της Δ.Ε. απασχολήθηκαν το προηγούμενο σχολικό έτος 19 καθαρίστριες που αμείβονταν με ποσά των 200-300 ευρώ μηνιαίως, ενώ για πολλές από αυτές αυτό είναι και το μοναδικό τους εισόδημα.

Η κατάσταση της υγιεινής στα σχολεία, η διασφάλιση της υγείας χιλιάδων μαθητών και εκπαιδευτικών είναι στις πλάτες τους. Τσακισμένες από δικαιώματα εδώ και χρόνια διεκδικούν το αυτονόητο: Τη μόνιμη σταθερή δουλειά, την απόδοση οργανικής θέσης και το πέρασμά τους στην ενιαία αρχή πληρωμών ώστε να πληρώνονται όπως οι άλλοι εργαζόμενοι κάθε 15ήμερο στο δημόσιο, να ζουν και να δουλεύουν με αξιοπρέπεια.

        Το ΔΣ της ΕΛΜΕ ομόφωνα εκφράζει την αλληλεγγύη του και στηρίζει τον αγώνα των συμβασιούχων εργαζομένων στην καθαριότητα για μόνιμη και σταθερή εργασία, πλήρη μισθολογικά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Επαναφορά των Βαρέων- Ανθυγιεινών ενσήμων για όλους τους εργαζόμενους στον κλάδο. Καλεί τους αρμόδιους (Κυβέρνηση, Δήμους), να ικανοποιήσουν τα δίκαια αιτήματα των καθαριστριών στα σχολεία.

 

Για το Δ.Σ. της ΕΛΜΕ

- Advertisment -hit-media.gr

ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ

00:00:59

10 χρόνια Greek Maritime Golf Event στην Costa Navarino

Αθήνα, 18 Απριλίου 2024 – Το κορυφαίο τουρνουά γκολφ...

Πρόσκληση σε Δημόσια Διαβούλευση

Σχετ.: α) Η υπ΄ αρίθμ. πρωτ. Οικ. 5400/07.11.2013 Απόφαση Αντιπεριφερειάρχη Π.Ε. Κορινθίας, όπως ισχύει, β) Ο Ν. 4177/2013, όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει, γ) Το υπ΄ αρίθμ. πρωτ. 6557/18.04.2024 έγγραφο της Αρμόδιας Υπηρεσίας, αναπόσπαστο μέρος της παρούσης. Σας προσκαλούμε να παρευρεθείτε στη Διαβούλευση που θα πραγματοποιηθεί τη Μ. Δευτέρα 29 Απριλίου 2024 και ώρα 11:00 π.μ. στην

Bazaar βιβλίων και ειδών γραφικής ύλης από το ΠΙΟΠ

Mε αφορμή τον εορτασμό της Παγκόσμιας Ημέρας Βιβλίου (23/4),...

Workshop για τις δράσεις του Προγράμματος «Δίκαιη Αναπτυξιακή Μετάβαση» 2021-2027 στην Τρίπολη

Η Διαχειριστική Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων Δυτικής Ελλάδος – Πελοποννήσου –...

ΔΗΜΟΦΙΛΗ

Μετάβαση στο περιεχόμενο